[공모] 2020년 노동커뮤니티 지원사업 공고
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작성자 최고관리자 작성일 20-03-12 09:15본문
서울노동권익센터에서는 취약계층 노동자들의 노동권익 증진과 노동존중 문화 확산을 위해 소규모 노동 커뮤니티 활동을 지원합니다. 노동존중특별시 서울에 소소하지만 확실한 노동기반 구축이 가능하도록 다양하고 창의적인 사업을 공모하오니 많은 참여 바랍니다.
▢ 사업개요
❍ 지원 대상 : 3인 이상으로 구성된 노동자 소모임 또는 노동 관련 활동을 하는 단체/개인 네트워크(본 사업 추진을 위해 구성한 노동자 네트워크도 지원 가능함.)
❍ 지원 내용 : 300만원부터 500만원 이내 자율편성(총액 범위 내 선정)
❍ 총 지원액 : 25,000,000원(최소 5개, 최대 8개 모임 지원)
❍ 사업 기간 : 2020. 4. 1(수) ~ 2020. 11. 30(월) (8개월)
❍ 지원 유형
지원 주제 | 사업내용(예시) | |
1 | 취약 노동자 현안 대응 | - 특수고용, 플랫폼 노동, 프리랜서, 독립노동자(계약자), 이주노동자, 초단시간 노동자 등 고용다변화 확대 영역을 취약 노동자로 포괄 - 취약 노동자(당사자) 중심의 네트워크, 자조모임 등 - 취약 노동자 현안과 관련한 교육 프로그램/연구·조사/세미나/스터디/문화 프로그램/캠페인/콘텐츠 제작 등 |
2 | 청년·청소년 노동인권 | - 청년·청소년 노동자(당사자) 중심의 네트워크, 자조모임, 교육 등 - 청년·청소년 노동자 노동인권 개선과 권익 보호를 위한 연구·조사/세미나/스터디/문화 프로그램/캠페인/컨텐츠 제작 등 |
3 | 여성노동인권 및 성평등 의식 함양 | - 여성노동자(당사자) 중심의 네트워크, 자조모임, 교육 등 - 여성노동자 노동인권 및 성평등 의식 함양을 위한 연구·조사/세미나/스터디/문화 프로그램/캠페인/컨텐츠 제작 등 |
4 | 은퇴자·고령자 노동이슈 | - 은퇴자·고령노동자(당사자) 중심의 네트워크, 자조모임, 교육 등 - 은퇴자·고령노동자 현안과 관련한 연구·조사/세미나/스터디/문화 프로그램/캠페인/컨텐츠 제작 등 |
5 | 시민 노동인식 개선 | - 노동과 노동자에 관한 포괄적 인식 개선사업 - 연구·조사/세미나/스터디/문화 프로그램/캠페인/컨텐츠 제작 등 다양한 형태와 주제 |
6 | 노동안전·보건 | - 산업안전, 보건 분야 관련 활동가 네트워크, 자조모임, 교육 등 - 산업기술보호법, 직장 내 괴롭힘 금지법 등 관련 법제도 연구·조사/세미나/스터디/캠페인/컨텐츠 제작 등 |
7 | 환경·기후변화와 노동 | - 환경·기후변화·에너지·자원 문제 등과 노동의 관계 연구·조사/세미나/스터디/문화 프로그램/캠페인/컨텐츠 제작 등 |
8 | 노동조합 설립 준비 | - 노동조합 설립 준비를 위한 교육/회의/세미나/스터디 등 - 법률자문이 필요한 소규모 노동조합(조합원 규모 100인 이하)의 경우 서울노동권익센터 집단적 노사관계 법률지원사업과 연계 가능 |
9 | 노동자 자조모임 운영 | - 노동자 취미활동/교육/탐방/워크숍/회의/스터디/문화 프로그램 등 |
10 | 기타 공익사업 | - 노동정책 제안 활동 등 위 사업유형에 포함되지 않는 사업 |
▢ 신청 방법
❍ 접수기간 : 2020. 3. 5(목) ~ 3. 19(목) 18시까지
❍ 접수방법 : 이메일 접수 (miminaing@labors.or.kr / 서울노동권익센터 기획협력팀)
❍ 제출서류 : 지원신청서 1부, 단체소개서 1부, 사업계획서 1부
▢ 선정 절차 및 기준
❍ 심사 일정
- 1차 심사 (서류심사) : 2020. 3. 24(화)
- 1차 심사 결과발표 : 2020. 3. 25(수)
- 2차 심사 (면접심사) : 2020. 3. 26(목)
※ 코로나 19 확산으로 인한 면접 여부 및 면접시간 개별 통보
- 최종 발표 : 2020. 3. 27(금) ※ 서울노동권익센터 홈페이지 및 개별 통보
❍ 사업심사 기준
사업기획의 적절성
필요성 : 사업의 목표가 사업대상 집단의 필요와 우선순위를 충족하고, 사업주최단위와 사업대상의 정책에 부합하는지 확인한다.
공정성 : 특정 단체나 특정 이해당사자에 편향되지 않고 서로 다른 이해당사자의 입장 차이를 고려하여 기획되었는지 확인한다.
독창성 : 타 사업과 중복되지 않고 창의적인 아이디어로 기획되었는지 확인한다.
사업수행의 효율성
실현가능성 : 사업수행 인력, 전문성 및 물적 기반 등 단체의 실질적 역량을 확인한다.
예산효율성 : 다른 대안과 비교하여 투입물이 경제적으로 사용되어 산출물 및 결과물로 전환되는 정도를 확인한다.
사업내용의 성주류화
성인지성 : 사업 내용이 성별에 따른 차별 없이 동등한 혜택과 권리를 갖는지 확인한다.
사업수행역량
책임성 : 사업종료일까지 사업 수행과 예산 집행을 책임감 있게 수행할 수 있는 단체인지 확인한다.
※ 외부전문가 2인(2019 노동복지기반구축사업 참가자 포함)한 별도의 심사위원회를 구성하여 심사함.
※ 심사제외 : 순수 종교단체, 정당, 영리단체는 심사에서 제외함.
※ 서울노동권익센터 노동커뮤니티 지원사업의 단체별 지속 지원기간은 총 3년으로 제한함.
▢ 유의사항
1. 제출하신 서류는 반환하지 않습니다.
2. 동일한 단체명, 사업내용으로 타 단체의 지원을 받고 있거나 제출한 서류의 내용이 사실과 다를 경우 심사에서 제외됩니다.
3. 지원을 받은 후 사업 추진이 미진하거나 사업완료가 불가능하다고 판단될 시 사업비 지원이 철회될 수 있습니다.
4. 사업 결과물에 대한 저작권은 서울노동권익센터로 귀속됩니다.
5. 추진일정은 사정에 따라 다소 변동될 수 있습니다.
6. 노동커뮤니티 지원사업 관련 각종 정보 및 서식은 서울노동권익센터 홈페이지
(https://www.labors.or.kr)를 참고하시기 바랍니다.
8. 기타 자세한 사항은 서울노동권익센터 기획협력팀(☎ 070-4610-4056)으로 문의바랍니다.
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